Учитель, воспитатель имеет право:
- На защиту профессиональной чести, человеческого достоинства, если оно нарушено со стороны администрации, родителей учащегося или ученика.
- На свободу совести.
- Высказывать (устно или письменно) в корректной форме без нарушения правового пространства учителя или воспитателя критические замечания о деятельности любого работника школы или системы образования.
- Обращаться к администрации по интересующим его вопросам. Быть услышанным и получить ответ.
- Обращаться индивидуально или в составе группы лиц к уполномоченному по правам участников образовательного процесса, в любые вышестоящие инстанции с заявлениями, предложениями, жалобами.
- Знакомиться с Уставом школы, нормативными и законодательными актами связанными с образовательным процессом.
- Знать о своих должностных обязанностях.
- Повышать квалификацию, самостоятельно определять формы и методы своей образовательной деятельности в рамках образовательной концепции школы. Использовать современные и традиционные методики обучения.
- Требовать у администрации школы создания условий для осуществления учебно-воспитательного процесса, получение рабочего места, оборудованного в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами и нормами охраны труда, снабженного необходимыми пособиями иными материалами.
- На материальное стимулирование в форме доплат, надбавок, премий.
- Участвовать в организации и управлении школы, выдвигать свою кандидатуру на любую должность.
- На творчество, инициативу в освоении образовательных и развивающих программ.
- Быть информирован заранее о замене уроков. Учитель имеет право отказаться от замены уроков, изложив причину отказа.
- Отказаться от административных поручений, не связанных с выполнением своих должностных обязанностей и конкретных обязательств.
- На отгулы за работу в выходные дни. Количество отгулов определяется директором школы совместно с профсоюзным комитетом, согласно Правила внутреннего трудового распорядка.
- Воспитатель группы продленного дня, работающий в соответствии с установленным графиком, имеет право поставить в известность администрацию о нарушении родителями договора, если родители не приходят за ребенком в положенное время.
- Учитель не имеет права не допускать учащегося на урок.
- Учитель физической культуры имеет право не допускать учеников к занятиям без спортивной формы (ученик, забывший форму и освобожденные от занятий, находятся в спортивном зале)
- В деликатной форме высказывать претензии и замечания к ученику.
- Требовать от родителей создания нормальных условий для учебы ребенка (рабочее место, режим дня).
- Требовать от родителей посещения родительских собраний, согласно конституционных обязанностей родителя.
- В случае необходимости, совместно с родительским комитетом и социальным педагогом, посещать ученика на дому с целью выявления условий проживания и обучения ребенка,
- На защиту от неоправданного вмешательства родителей в круг профессиональных обязанностей учителя.
- Требовать от учащегося соблюдения Правил школьной жизни, уважения к традициям учебного учреждения.
- Приобщать учащихся к ведению здорового образа жизни.
Права и обязанности педагогических работников и персонала Школы
Педагогические работники (учителя) Школы обязаны удовлетворять следующим требованиям:
- Выполнять Устав Школы и Правила внутреннего трудового распорядка;
- Обеспечивать освоение учащимися программы образования на уровне требований Госстандартом;
- Совершенствовать методы, формы, средства обучения, обеспечивать высокую эффективность учебных занятий;
- Развивать самостоятельность, творчество,
- Формировать высокие нравственные идеалы у учащихся;
- Заботится об охране жизни и здоровья учащихся;
- Постоянно повышать свой профессиональный уровень и квалификацию;
- Соблюдать нормы педагогической этики, уважать личность обучающегося.
- Непосредственное руководство Школой осуществляет Директор школы.
Учитель, воспитатель обязан:
- Уважать человеческое достоинство всех участников образовательного процесса.
- Быть нравственным примером для своих учеников.
- Содержать в порядке своё рабочее место, следить за сохранностью школьного имущества, своевременно сообщать о поломках дежурному администратору или завхозу.
- Уважать право ребёнка на собственное мнение и убеждение.
- Поддерживать дисциплину методами, исключающими физическое и психическое насилие, унижение и оскорбление личности учащегося.
- Не опаздывать на урок.
- Во время урока не отвлекаться.
- Еженедельно следить за ведением дневника. Один раз в две недели выставлять оценки в дневники учащихся.
- Оценивать не личность и поведение ребёнка, а его ответ.
- Учитель не имеет права ставить оценку в журнал за поведение учащегося на уроке или перемене.
- Не отпускать ребёнка из школы во время занятий без записки от родителей или медицинской справки.
- Нести ответственность за жизнь и здоровье учащихся на своём уроке и внеклассных мероприятиях.
- Сдать в школьную библиотеку методическую и художественную литературу, уходя в очередной отпуск или увольняясь с данного места работы.